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湖南资兴浦发村镇银行开展新入职员工培训，提升职业素养和业务能力

2020-07-15 

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• 为进一步提升新入职员工职业素养和业务能力，帮助新员工了解银行业务，熟知浦发银行企业文化，快速适应工作岗位。近日，资兴浦发村镇银行陈力平行长，组织入行时间两年以内的新入员工，开展了以“我们的资兴浦发”为主题的新员工培训活动。

  培训课上，陈力平行长从银行的概述、浦发银行的概况、村镇银行的简介、关于我们以及赠言五个方面向新入职的员工多角度、多维度深入讲解浦发银行，以及资兴浦发村镇银行的企业文化理念体系及品牌内涵。

  

  “这次培训收获满满，我不仅更全面地了解银行是干什么的，而且知道了母行浦发银行是一家在全世界都具有竞争优势的富有创新的银行、令人尊敬的银行、值得为之奋斗的银行。”刚从学校毕业的曹志宁说道，“通过陈行长对资兴浦发村镇银行的SWOT分析，也让我们这群新入职的员工切身感受到自己身上的责任和压力，我们也要加倍努力，尽快熟悉业务操作、服务流程、文明礼仪等基本技能，走好踏入社会‘第一步’。”

  

  最后，陈力平行长与在座的员工，分享了自己20多年的职业所得：一是要坚持修心养性，培养健康心态和生活方式；二是要养成辩证思维习惯，所有事物均有两面性，遇事要沉着冷静，居安思危；三是要重视做好小事，积少成多，持之以恒；四是立志做行家里手，常用SWOT分析，完善自己；五是从内心要对自己有更高的要求，相信“思维决定行为；行为决定习惯；习惯决定性格；性格决定命运”。

  此次培训，不仅帮助新员工掌握了银行专业知识，而且还进一步增强了新入职员工对浦发银行的归属感、认同感，为资兴村行的高质量发展注入了新鲜血液。



• 来源:资兴浦发村镇银行    作者:李佳浩