浙江温岭联合村镇银行:组织召开2023半年度工作会议精神传达会
2023-07-27【大号字】 【中号字】 【小号字】 【打印】 【关闭】
为有效传达杭州联合银行主发起村镇银行半年度工作会议精神,总结、分析、跟进各经营单位2023年上半年的业务推进情况,复盘过去、表扬先进、分享经验,部署落实下半年的工作计划,努力实现金融服务的“加速度”,7月20日,温岭联合银行组织召开2023年半年度工作会议暨7月业务例会(扩大),全行中高层管理人员、全体营销人员、业务管理部全体人员出席会议,会议由钱翔庆副行长主持。
会上,城北支行负责人王丹红对业务管理、团队培养等方面工作进行亮点介绍,滨海支行负责人陈伟良分享贷款拓展、议价技巧等方面的优秀经验。
风险合规部负责人何玲龙分析了客户经理利率执行情况,对承兑汇票业务、自查工作推进、清收风暴活动开展等工作进行了注意点强调。业务管理部负责人朱文豪对截至二季度各经营单位及各营销人员的新增贷款、首贷户发放等情况进行了播报与分析,对客户经理的绩效构成进行了调研汇总,并用多个生动的例子多维度激励营销人员放下思想包袱,鼓足干劲,保持良好的信贷投放态势。
会上还举办了“联合快贷·共富卡”签约竞赛活动的颁奖仪式,由孙频监事长公布获奖的优秀团队及优秀个人名单,对排名前三的机构松门支行、城南支行、泽国支行及排名前十的个人颁发了奖状。并由本次签约竞赛活动个人排名第一的坞根金融便民点负责人王伟作共富卡发放、批量授信经验分享。
最后,钱慧强董事长在大会上传达了杭州联合银行主发起村镇银行2023年半年度工作会议精神,通报并分析了各项业务指标完成情况。
他对全行下半年的工作提出了五方面要求:一是推动村居化、微贷两大战略落到实处;二是坚定发展战略,坚守底线思维;三是强化精细化管理,强调资源优化整合;四是加强危机意识,提高竞争能力;五是借力“一体化”管理,谱写高质量发展新篇章。
下半年,温岭联合银行全体员工将继续以普惠大走访为抓手,全方位延伸金融服务触角,深刻关注客户服务质效和业务体验感,凝心聚力,进一步扩大“联合”品牌影响力。在巩固上半年工作成果的同时,前后台一心,以饱满的决心、信心和耐心奋战下半年,大力提升金融服务产能,推动全行可持续稳健高质量发展。
- 来源:浙江温岭联合银行 吴茜瑶 作者:董心旗