为进一步贯彻落实党的二十大精神,持续扎实推进2022年风险合规文化季活动,提升风险合规管理水平,继前期一把手领学“十禁”规定、行长讲合规、案例警示教育等活动后,11月12日,临安中信村镇银行举办“合规伴我行 攀登不止步”员工团建、“党建强引领 合规伴我行”合规知识竞赛等系列活动。
“合规伴我行 攀登不止步”员工团建活动中,全行员工互相激励,兴致勃勃地登上高山,既欣赏了深秋美景,又强化了攀登精神和拼搏精神,激励全行传承十年砥砺前行传统,努力建功新时代。
攀登活动后,全行员工分为6个参赛队,围绕党的二十大知识、风险合规文化季全员合规学考《外规要点80条》《员工行为60题》等内容,展开激烈角逐。经过必答、抢答、附加题等环节,业务管理部和办公室联队、风险管理部、高虹支行3支代表队分别取得了团体一、二、三等奖。这次合规知识竞赛,不仅是参赛选手接受了合规知识的检验,观摩比赛的全体干部员工也接受了一场生动的合规理念教育和合规知识培训,在全行掀起了贯彻合规理念、学习合规知识的新热潮。
下一阶段,临安中信村镇银行将继续按照主发起行及本行风险合规文化季活动实施方案,深化落实开展一把手“三个一”、合规文化理念教育“学+考”、强化案件警示教育、推动重点领域靶向排查、对标监管加强合规风险防控等重点活动,进一步营造人人参与合规建设、人人承担合规职责、人人争当合规标兵的浓厚氛围,激发全员从“要我合规”向“我要合规”转变,让“正己守道”合规经营理念融入血液、刻入骨髓,保障全行实现“稳、进、优、先”高质量发展。