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浙江定海德商村镇银行:全员发力攻难关 攻坚克难清不良

2023-06-13 

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  • 为贯彻落实二十大精神,全力防范化解金融风险,推进信用体系建设,不断净化金融生态环境,促进县域经济高质量发展,2月13日以来,定海德商村镇银行在辖内掀起不良贷款集中清收专项行动,在114多天里累计清收不良贷款541.18万元。

    高管引领,下活清收“一盘棋”。为了确保清收取得实效,该行成立了以董事长任组长,其他班子成员为副组长,各支行负责人和客户经理为组员的清收小组,其他各部室协调配合,形成了上下联动、相互协调、通力合作、群策群力的清收工作格局。在清收工作中,领导班子分别担任清收先锋队队长,以身作则,深入一线带头清收难点户、重点户,紧盯大额不良客户处置进程,协调重点难点,研究解决清收中出现的问题,各清收小队按照清收方案、落实任务、一体推进。

    分类施策,打出清收“组合拳”。在专项行动期间,该行合理制定清收方案,寻找工作突破口,清收小队按照“一户一策、一企一策”的工作方式清收不良贷款。在不良清收过程中,他们说的最多的一句话就是“不还贷款,绝不收兵”、“收完这户,再去吃饭”。对清收难度大、行踪不定的赖债户,他们或是借助人缘、地缘优势开展行踪排查,或是采取蹲守、围堵、死缠等多种催收措施和办法。向不良贷款户传达偿还债务的重要性,给债务人施加压力、促其按时偿还债务。

    督导发力,打好清收“攻坚战”。为确保活动效果,充分调动员工积极性、主动性,通过对核算贷款的清收进行统计,及时进行奖励,对清非过程中产生的先进事迹、先进人物及时通报表扬,激发清收干劲;并由合规与风险管理部建立“四个一”提示机制,即“违约一提醒、潜在一提示、每月一总结、每季一考核”,充分调动每一名员工清收不良的积极性和主动性,激发每一名员工清收不良的“金点子”、“良药方”;此外,合规与风险管理部还通过电话连线、线下督导等方式,抽查清收工作人员的动态,杜绝不良清收过程中的的疲沓思想,让每一名员工真正把心思用在清收不良上,汇聚起不良清收的“同心圆”。


  • 来源:定海德商村镇银行 陈懿    作者:董心旗