铜川印台恒通村镇银行为进一步加强员工内控合规意识,7月6日再次组织员工进行违规行为文件学习。为抓好合规履职,抓实合规文化建设,着力提升合规管理规范化,我行高度重视,将该工作贯穿整改工作年度,我行年初修订相关文件、同时也定期开展员工排查、突击检查,贯彻落实相关规定。
7月6日晚,我行审计工作人员,结合上年末发起行对我行的审计情况、本年度员工行为排查情况中发现的一些问题,逐一进行了分析和解读,对处罚情况也进行了详细说明。
结合我行本年度制定的《员工违规行为整治方案》,审计人员带领大家再次逐条进行了学习。并对该项工作提出了以下几点要求,一是合规建设需要大家共同努力,该项工作也需要大家高度重视,日常要做好自身的自查工作;二是学习的内容要重视,不要流于形式,要谨记内心,要时刻提醒自己“守底线、重合规、知敬畏”。
合规是我行业务稳健发展的前提,贯彻落实合规文化建设也是我行合规文化建设的核心。为促进我行合规稳健经营,我行在今后的工作中将通过培训、学习,进一步加强全员内控合规意识,定期开展内控合规培训,强化制度建设、执行、监督、整改的管理,夯实内控合规管理基础,进一步提升从业人员“知规、守规、敬规”依法合规经营管理意识和能力。