山西繁峙新田村镇银行召开四月份业务经营分析会
2020-05-14
【大号字】 【中号字】 【小号字】 【打印】 【关闭】 - 5月11日,繁峙新田村镇银行召开4月份业务经营分析会。全体干部员工参加此次会议,本次会议由行长周振华主持。
副行长李华伟就员工技能比武、疫情期间人民币支付流程、农村金融服务站建设等工作进行安排部署,并通报稽核检查中出现的问题,用鲜活的案件警示全体员工要以案为鉴,防微杜渐。
副行长靳浍民就分管工作进行安排,在工作纪律方面要求全员恪尽职守,勤勉敬业,审批准入条件严谨细致;在环境卫生方面保障营业环境干净整洁,养成岗前清理的好习惯;在优质服务方面要求监督到位,提升业务素质,提供尊贵服务。
行长周振华对4月份业务竞赛活动情况进行了通报,要求各小组要根据数据分析,认真总结,并结合该行存款利率全线上浮、贷款利率全线下调的优势条件,对外加强宣传力度,开拓营销渠道,保质保量的完成二季度各项任务目标。
他表示,要进一步分解吸储揽存目标,量化阶段性工作,运用奖励、通报等多种形式,提升全员营销的主动性和积极性,提高吸储揽存成果。要在二季度全行员工要以主人翁的姿态积极主动地投身到营销中,争取达到全年目标半年完成。
党支部书记、董事长王洪利结合实际,对重点工作进行详细部署。
一、把握形势,迅速出击,增强紧迫感与责任感,开展多种形式的走访活动,千方百计挖储源,多策并举抓营销,保证组织资金工作扎实推进,认真安排部署,落实“三个深入”,优化营销质量。
二、凝聚合力,鼓足干劲,实现全员作风转变从班子成员到中层干部,到广大员工,要看清责任、认清岗位,履职尽责,善作善成,汇聚全员合力,实现村镇银行高质量发展。
三、以行为家,团结奋进,在成就员工上扎实推进实施全员整体素质提升工程,对标一流找差距;持续加大学习培训力度,提升业务能力、营销能力、服务水平和沟通技能;持续完善考核激励机制,弘扬正气,改进作风,培养人才,激发队伍热情和活力。
下一步,繁峙新田村镇银行全体干部员工将按照全年工作计划及本次会议中的安排部署,明确分工,狠抓落实,确保各项目标迎头赶上,为完成全年任务目标奠定坚实的基础。
- 来源:山西繁峙新田村镇银行 作者:赵方