为积极营造风清气正的工作环境和文化氛围，大力推进清廉金融文化建设，结合党史学习教育，该行特开展“清廉金融文化建设”宣传月活动，通过深植清廉文化理念、加强合规建设等方式，为各项业务高质量发展提供坚强保障。
一是高度重视，建立金融文化长效机制。通过固定主题党日、条线月学等主题活动，组织党员干部进行廉政警示教育学习，厚植廉洁基因，强化廉洁自警；另一方面，组织员工签订《党风廉洁建设责任书》，在节假日前夕向员工进行廉政提醒，不断提高员工廉洁自律意识，把推进全行清廉金融文化建设落到实处。
二是强化宣传，筑牢清廉金融文化根基。为加强营造清廉金融氛围，该行积极投放清廉金融文化建设宣传资料，结合“普及金融知识、金融知识进万家”等主题系列活动，以各营销网点为单位，深入社区、农村等地分发宣传折页。对内通过电视投屏滚动播放“建清廉文化，促和谐金融”等宣传标语，利用内部网络、微信朋友圈等方式发送清廉文化小知识，持续强化员工对清廉金融文化建设的认知。
三是加深以案示警，强化警示教育效果。将清廉金融文化教育与该行警示教育培训计划有机结合，对中高层管理人员、外勤人员、内勤人员分层次开展了3次针对性培训。通过案例通报、制度学习、警示教育短片观看等形式，对全行干部员工进行以案说纪，以案说法，切实将党风廉政建设融入到员工职业道德建设过程中去，营造风清气正的干事创业氛围。
下一步，该行将持续做好清廉金融文化建设，一是坚持做到集中与日常相结合、内部与外部相结合、全面与重点相结合，做实、做细清廉文化建设，形成常态化机制；二是认真、及时总结此次清廉金融文化建设宣传过程中好的方法及举措，不断加强宣传质效和受众面；三是学习同业先进的经验及做法，强化清廉文化普及的广度与深度，为金融稳定尽绵薄之力。
