浙江乐清联合村镇银行第六期新员工集中培训暨各条线专题培训圆满结束

• 为进一步加强人才队伍建设，帮助新员工快速融入工作环境、掌握业务技能，乐清联合村镇银行于2025年7月至9月组织开展了第六期新员工集中培训暨各条线专题培训。

  

  一、体系培训 全面赋能

  培训伊始，乐清联合村镇银行党总支副书记、行长王颖出席开班仪式并发表讲话，勉励新员工珍惜学习机会，夯实业务基础，树立服务意识，尽快成长为符合乐清村行发展需要的专业人才。

  本次培训面向全体新入职员工，内容系统全面，紧密结合实际工作需求，分为集中培训、业务条线、风险条线和运营条线四大模块，涵盖近20门专业课程。

  集中培训部分别由五大管理部门联合授课，内容包括人事制度、服务礼仪、智能柜员机操作、反洗钱知识、产品介绍、风险防控及行为规范等，帮助新员工全面了解银行各项规章制度与业务流程。

  

  二、条线深耕 精准提升

  各条线专题培训更具针对性：业务条线聚焦村居化营销与系统操作；风险条线强化信贷流程与数据治理；运营条线注重支付结算、账户管理等实操技能，全面提升新员工的岗位胜任力。

  培训期间，参训员工态度积极、认真参与，展现了良好的学习风貌。各条线培训结束后均组织综合测试，检验学习成果，测试结果将作为员工考核评估的重要参考依据。

  三、学有所成 扬帆起航

  此次培训不仅提升了新员工的专业素养和业务能力，也增强了团队凝聚力和归属感。未来，乐清联合村镇银行将继续完善培训体系，持续推进员工成长与银行发展同频共振，打造一支专业过硬、作风扎实的人才队伍。



•    作者:乐清联合村镇银行 付媛媛