为全面复盘2026年旺季劳动竞赛工作成效，总结先进经验、查摆短板不足，表彰先进典型、凝聚奋进力量，精准部署下一阶段全行经营发展重点，5月22日下午，白云村行召开2026年旺季劳动竞赛活动总结会。总行班子领导、各职能部门、各支行班子成员及业务骨干齐聚现场，共话战果、共析形势、共谋新篇。总行行长助理张龙主持本次会议。
一、数据通报。市场管理部、风险合规部分别就本次旺季劳动竞赛各项指标完成情况、条线重点工作开展情况进行全面通报，用详实的数据、客观的案例，全面梳理旺季劳动竞赛中的亮点与不足，清晰呈现全行旺季攻坚整体态势。吴立男和张龙行长助理，分别对市场和风险条线的旺季劳动竞赛工作进行全面总结复盘，系统总结竞赛期间的有效举措与宝贵经验，针对性指出工作短板，明确后续工作攻坚方向。
二、专题培训。为进一步夯实全员专业能力，破解一线业务痛点难点，会议设置专项赋能培训环节。其中，市场管理部欧阳总带来居储营销专题培训，聚焦一线营销实战技巧，分享精准获客、高效拓客的实操方法；风险合规部何伟彬开展不良资产处置专题培训，结合实际案例讲解处置思路与攻坚策略。两场培训干货满满、贴合实战，有效补齐全员业务短板，为后续业务高效推进赋能蓄力。
三、先进表彰与短板复盘。为表彰先进、鼓舞士气，会议对本次旺季劳动竞赛中表现突出的先进个人和集体进行隆重表彰。短板指标突出的机构，依次上台作表态发言，各相关机构直面问题、深刻剖析，充分展现出直面短板、立行立改、奋起直追的责任与担当。
四、领导讲话。宋海跃行长全面总结2026年旺季劳动竞赛工作。他强调，全行一是要立足新起点、聚焦高质量发展，深耕做实本土“根据地”经营模式，主攻涉农小微、小额贷款核心主业，优化政策赋能、渠道拓客和队伍培育体系；二是要坚持风险前置防控、狠抓不良资产清收，依托数据赋能、合规管理、流程优化提升经营质效；三是要从紧盯指标转向深耕客户、从单点突破转向系统作战、从短期攻坚转向长远布局，扎实补短板、强弱项、固根基，全力冲刺年度目标，推动全行各项工作实现新突破、新提升。
征途漫漫，惟有奋斗。此次总结大会既是一次复盘沉淀的总结会，更是一次凝心聚力的动员会、加压奋进的部署会。下一步，白云民泰银行全体员工将以本次会议为契机，乘势而上、接续奋斗，以先进为榜样、以问题为导向、以目标为牵引，凝心聚力、笃行实干，奋力推动全行各项业务高质量发展再上新台阶。
