2017年4月21日，东胜蒙银村镇银行2017年第一季度工作会议暨“合规文化年”启动仪式在总行四楼会议室顺利召开。董事长宋延涛、行长康俊桃、副行长杨彩霞和各部门全体员工近百人参加了会议，会议由副行长杨彩霞主持。
此次会议分为三个部分。共六项议程，会议开始，杨行长宣读了《关于对2017年第一季度营销明星等的奖励》通报文件，绩效考核办主任姬进国，杨彩霞副行长，康俊桃行长，宋延涛董事长分别给营销明星，突出贡献者，先进集体颁发了奖状和奖金。
会中，康行长首先对第一季度工作总结作了重要报告；随后宣布“合规文化年”启动，而后风险管理部副总经理王艳东对合规文化年具体工作进行了安排，宋董事长带领全行人员进行了合规责任宣誓；最后宋董事长作重要讲话。
针对工作中存在的问题和面临的形势任务，康行长就下一步工作进行了详细部署，提出了工作要求并指出了具体工作措施，他指出：2017年是我行稳中求进的一年，而一季度是我们开门红战役的关键时期，启动快才能形成先发优势，在一季度各项工作的推进中，我们的业务发展势头向好，各项指标均有明显改善。在人员竞聘和轮岗的基础上，各部门工作有序衔接。接下来工作总体要求是：在合规稳健，不触碰监管法律法规的前提下，下大力气发展业务，争取在二季度各项业务有明显改善和提高，继续围绕年初“两增、两降、一个改变”的总体布局，突出重点开展各项工作。具体主要从以下几个方面着手：
一是各部门各条线应始终铭记并积极推进工作目标。全力抓好本部门业务的质效双提升工作，确保各项业务目标如期完成。
二是牢控监管指标，严格按照监管要求的内容依法合规开展各项工作。
三是继续强化人员队伍建设工作。
四是牢记合规稳健。在全行营造依法合规氛围。大力倡导合规人人有责，合规创造价值的理念，不折不扣的守住底线，守好底线。
最后，宋延涛董事长做重要讲话，他充分肯定了康行长从任务、目标、措施等各个方面对第二季度工作进行的全面细致部署，他指出此次会议非常重要，要求全体员工要统一思想，深刻领会本次会议的实质精神，全面落实会议精神。同时，他强调：银行是一个守规矩的地方，作为金融机构，必须依法合规，诚实守信，合规不是搞形式，要利用“合规文化年”的契机，深入贯彻落实监管部门、发起行的各项部署要求，以提高资产质量和效益为重心，坚持创新和发展，通过业务创新带动业务发展，通过发展逐步化解风险，坚持深化改革和结构调整，将改革和结构调整贯穿到人事、管理、业务当中，以改革促发展。加强和规范内控管理，完善各项规章制度，防范、控制各类风险，坚持安全生产，守住风险底线，推动全行合规稳健运营，实现各项工作实质性突破。
