在“三强一转”专题教育和竞赛活动中，浮山农商银行张庄支行从理论学习、技能训练、服务创新、作风提升等多个维度，全面发力，确保“规定动作”落实到位。
在学习思考上下功夫。张庄支行严格落实日晨会、周例会机制，利用一切时间引导员工积极学习省联社党委（党组）会议精神、王亚书记临汾调研会议精神等，学后全员撰写心得、笔记，保证员工从思想上信念坚定，为工作的开展打下了坚实的基础。
在提高能力上下功夫。张庄支行在夕会上利用会后时间，开展“员工点钞大比”，支行行长拿出自己收集的纪念币进行奖励激励，提升员工训练积极性；对落后者实行“惩处”，比如：打扫卫生、为第一倒水一天等处罚。两相结合，营造出全员积极学习、互相督促的良好氛围，切实保障技能提升效果。
在换位思考上下功夫。张庄支行持续开展“假如我是一名客户”换位活动，每天由一名员工扮演客户，无论是在柜台，还是在外清收贷款或贷前调查，都要以一名客户的角度，问三至五个问题，充分的让员工更理解客户，工作更进一步。
在作风养成上下功夫。张庄支行每日晨会开展员工“一对一”结对子，相互“挑刺”活动，一名员工对另一名员工从头到脚、从昨天到目前、从言谈举止到生活行为上，每天至少挑一个毛病，且不重复，逐步让员工明白自身存在的问题，加以改正。
张庄支行将持续把“三强一转”作为学思践悟的深度体验，在持续做好“规定动作”的基础上，创新思路，丰富形式，引导员工凝神聚力、担当作为。
