滨州农商银行党委深入开展党史学习教育，以提高党支部规范化建设水平为目标，通过“四抓并举”，不断夯实基层党建，党建基础更加扎实、党员素质不断提升、员工队伍和谐稳定，支部规范化建设迈上了新台阶。
抓基础建设，强基固本
严格按照党章要求，组织党支部按期换届选举，做到了会前充分准备、会中严格程序、会后及时上报。根据中央和上级党组的要求和部署，及时组织对支部工作制度进行补充修订，尤其是将党史学习教育内容纳入“三会一课”制度。组织各党支部统一建立党员活动室，将制度名册、党旗誓词、支部荣誉一一上墙，配备投影仪等设施，购买学习资料，把党员活动室建成党员学习、交流的重要场所。
抓党史学习，提升素质
积极推进党史学习教育，做到每月有布置、有检查、有考核。支部、党小组和广大党员充分利用“三会一课”活动、灯塔党建在线、学习强国、党员微信群等平台和媒体，学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。活动开展以来，各党支部共组织召开专题学习148次，专题党课讲37次，交流座谈37次，撰写学习心得310余篇，通过学习，提升思想素质，增强做好本职工作的能力和水平，切实将党史学习教育落到实处。
抓思政工作，稳定队伍
开展交心谈心活动，党委成员经常深入支行，向员工宣传滨州农商银行当前改革发展的形势，面临的困难和挑战，号召大家心往一处想、劲往一处使，全力以赴投身工作中。在各支部，支委成员之间、支委成员与党员之间、党员之间、党员和群众之间开展广泛深入的交心谈心活动，通过交心谈心，了解党员、员工群众的思想、工作、学习、生活和家庭状况，听取他们的意见建议，帮助他们解决实际困难，今年以来，开展员工一对一谈心活动，广泛征求意见建议5大类30项。定期分析员工的思想动态，各党支部每月充分利用支部大会、党小组会、谈心谈话活动等，了解员工的思想状态，收集员工的合理化建议和诉求，对普遍存在问题和不足，分析原因，制定整改措施，并定期形成思想动态分析报告上报党委。
抓创先争优，展示作为
为发挥党支部和广大党员在创先争优中的示范引领作用，提高广大党员服务中心工作的能力，确保年度各项目标任务的顺利完成，开展承诺践诺活动，各党支部党员根据自身岗位，结合实际工作，设定承诺事项及目标，在党务公开栏进行张贴，接受党员、群众监督。每季度对优秀党员和党支部进行评选，对党建先锋进行展播，目前已发布4期。在微信订阅号开设专栏“献礼建党100周年 学党史 悟思想 办实事 开新局”，目前已发布18期，在全行营造了浓厚的党史学习氛围，“学党史、悟思想、办实事、开新局”的总体要求深入人心。
